税務相互相談会の皆さん
下記について教えて下さい。

【税　　目】
法人税

【対象顧客】
法人

【前　　提】
下記の事象が発生した場合、
事前確定届出給与の条件を満たし、
損金として処理して良いのか？
ご教示いただけますでしょうか。

【質　　問】
●「事前確定届出給与に関する届出書」に記載した支給日・・・2025年11月20日
●会社の通帳から引落になった日・・・・2025年11月18日
●本人の通帳への着金日・・・・・2025年11月20日

銀行の給与振込サービスを使用する中で、
本人口座へは届出日である11/20に確実に着金はするのですが、

銀行のシステムの関係上、会社口座からは11/20より前の
11/18に引落がされてしまうとのことでした。

帳簿上は、出金が11/18となってしまうため、
この日に賞与仕訳を行うと、
届出日と相違することに疑問を感じております。

例えば、11/18は仮払金処理とし、
届出日の11/20に賞与処理すれば問題ないのか？
現金で引き出して振り込むべきなのか？
要件を充たすためには、
どのように処理すべきなのか？
ご教示頂けましたら幸いです。

【参考条文・通達・ＵＲＬ等】
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/hojin/5211.htm